Meine 12-jährige Tochter ist eine vorbildliche Studentin, höflich und diszipliniert. Der Tutor wies mich darauf hin, dass eine Freundin meiner Tochter einen schlechten Einfluss auf sie hatte. Er zieht sie in schlechte Gesellschaft und provoziert sie, schlechte Dinge zu tun. Ich bat meine Tochter, die Kontakte zu diesem Freund einzuschränken, und es begann. Diese Freundin empörte die ganze Klasse gegen ihre Tochter. Sie sagt allen, dass sie über sie spricht, schlecht über ihre Eltern spricht usw. Die Jungen fingen an, sie bei jeder Pause zu schlagen, und die Mädchen riefen ihre Namen so verlegen, dass sie sie wiederholten. Als die Klassenlehrerin es berichtete, riet sie ihr, nicht darauf zu achten, sondern wie man in einer solchen Klasse lebt? Meine Tochter kommt weinend und verängstigt von der Schule nach Hause und bittet mich jeden Morgen, sie zu Hause bleiben zu lassen. Ich gehöre nicht zu den Menschen, die sich in Kinderangelegenheiten einmischen, aber meiner Meinung nach erfordert diese Angelegenheit ein Eingreifen, da der Erzieher nichts dagegen unternimmt. Ich bitte um Rat, wie ich meiner Tochter helfen kann.
Agnieszka! Die Sache erfordert sofortiges Eingreifen. Wenn der Tutor passiv oder hilflos ist, sollten der Schulberater und der Schulleiter über den Verlauf der Ereignisse informiert werden. Aus der Praxis ist bekannt, dass schneller als ein Gespräch (bei dem Sie einen Termin vereinbaren müssen, bis zum vereinbarten Termin warten) ein Brief an den Direktor mit dem Aufruf zum Eingreifen zugunsten der Kinder entsteht, um die Demoralisierten und den Schutz der Opfer von Intrigen und Gewalt zu retten. Sie müssen die Fakten trocken präsentieren und energische Bildungsschritte fordern. Die von Ihnen beschriebene Situation ist nichts Neues. Es passiert, wenn jemand mit starken Führungsqualitäten in der Gruppe ist und die Mehrheit ihm untergeordnet ist. Abhängig von den Eigenschaften und der Ausrichtung des Häuptlings ergeben sich daraus gute oder schlechte Dinge. Hier haben wir es leider mit einer primitiven, aggressiven und nicht sehr sensiblen Frau zu tun. Es ist überraschend, dass kein Verteidiger in der Gruppe war. Dies ändert nichts an der Tatsache, dass Lehrer, die auch Pädagogen sein sollten, reagieren, versuchen müssen, die Situation zu kontrollieren und der Energie des Kindes eine nützliche Richtung zu geben. Einmalige Aktionen reichen hier nicht aus. Es erfordert viel Aufmerksamkeit, Zeit und Mühe von den Pädagogen. Es liegt in ihrer Verantwortung und sie sollten dafür entsprechend qualifiziert sein. Bei einer solchen Eskalation der Aggression durch Gleichaltrige kann Ihre Tochter den Rat des Lehrers nicht ohne die Hilfe von Erwachsenen befolgen. Wenn das Lehrpersonal kein Argument über die Notwendigkeit erhält, entgleiste Jugendliche zu retten, muss es ein Argument über die Notwendigkeit geben, die Sicherheit Ihres Kindes zu gewährleisten. Fordern Sie es bei der Schule an. Pass auf deine Tochter auf. Versichere ihr, dass sie Recht hat. Lass sie nicht anfällig für die Welt. Sie braucht mehr denn je Unterstützung in ihrer Familie. Wenn sie die letzten Tage nicht so schlecht nimmt, gib ihr eine Woche Urlaub von der Schule. Überlegen Sie, ob sie die Klasse oder die Schule wechseln möchte. Manchmal lohnt es sich, Unternehmen auszutauschen und Akzeptanz und Freunde in der neuen Welt zu finden. Wenn die Tochter ein sensibles, nicht aggressives Wesen ist, sich von der Gruppe missbraucht und zurückgewiesen fühlt, fehlt ihr ein Gefühl der Sicherheit und sie kann depressiv werden. Denken Sie daran, dass es sehr grimmig sein kann, von Gleichaltrigen verfolgt zu werden. Handeln Sie energisch. Für ein Kind wäre es hilfreich, sich an einen weisen Psychologen zu wenden, der dazu beiträgt, die Auswirkungen starker, negativer Erfahrungen zu minimieren. Sollte die Schule erneut nicht reagieren, können Sie sich als nächstes an die Bildungsabteilung des Rathauses und das Kuratorium wenden.
Denken Sie daran, dass die Antwort unseres Experten informativ ist und einen Arztbesuch nicht ersetzt.
Barbara Śreniowska-SzafranEin Lehrer mit langjähriger Erfahrung.